领导干部必须做到立党为公，执政为民
---学习《保持共产党员先进性教育读本》几点体会
振安区委书记 谷桂林
立党为公、执政为民，是贯彻“三个代表”重要思想的本质要求，是保持共产党员先进性的核心内容，领导干部只有做到立党为公、执政为民，才能真正体现党员的先进性，才能成为一名让党放心、让人民满意的公仆。
一、要强化立党为公，执政为民的理念
是否真正做到立党为公、执政为民，归根到底取决于领导干部如何对待人民群众，如何运用自己手中的权力。在执政为民的理念上，我认为要树立三个观念：一要树立以民为本的群众观。共产党生长在人民群众之中，是人民创造和养育了党，人民是我们党赖以生存的“水”，而共产党及其每个组织和成员都只是水里游的“鱼”。没有鱼的水，水还是水；而没有水的鱼，必然是死鱼。眼睛里没有人民群众的党，肯定是短命的党，是迟早会被人民抛弃的党，苏共后来就是这样垮台的。过去唱“鱼儿离不开水，瓜儿离不开秧，革命群众离不开共产党”，是把共产党比作了“秧”，把人民群众比做了“瓜”，这是本末倒置，应该是党更离不开人民。第二，要树立一心为民的权力观。树立一心为民的权力观，就应该向领导干部的楷模孔繁森、牛玉儒学习，始终恪守为民之责，把权力用在为人民谋利益上，以强烈的事业心和忘我的敬业精神，干实事求实效。而现在有的人不搞民为本而信奉官为本，把做官、保官、升官作为最大追求，为谋求个人升迁挖空心思地请客送礼、拉关系、找靠山。干工作想事情不是从群众利益出发，而是看上级眼色，“不怕群众不满意、就怕领导不注意”。这就是把权力用在了自己的利益上，与立党为公、执政为民的权力观是格格不入的。第三，要树立让民做主的执政观。在过去革命年代，共产党是革命党，是人民的大救星，是代表人民做主，讲的是革命为民。现在我们党是执政党，必须视人民为父母，必须让人民行使权力，让群众当家作主。现在有些人把领导干部称为当地的“父母官”，这也是一种本末倒置。毛主席曾经地把人民称为红军的活菩萨、党的活菩萨，小平同志则把自己称为中国人民的儿子，如果我们以百姓的“父母官” 自居，那就大错特错了。执政为民，就必须真诚地把人民当成主人，把自己当公仆。打个通俗的比喻说，干部就像一个家庭选择的保姆，必须遵照主人的意愿和要求行事，接受主人的监督和检查，如果主人不满意，可以随时提醒他们，批评他们，甚至解雇他们。我们要有这种危机感。
二、提高立党为公，执政为民的能力
立党为公，执政为民既是一个领导干部的素质问题，更是一个能力问题。我们这一级干部处在基层，直接面对着群众，应着重提高五种能力。一是提高抓第一要务的能力。市委面对国际、国内竞争的大环境，用世界的眼光和战略的思维，把丹东是东北东部新的出海口作为具有独特的、难以取代的最大优势，从而把丹东定位为中国东北东部现代化沿海港口城市。确定了建设工业强市、商贸重镇、旅游名城和人居佳地的奋斗目标。这个目标定位符合经济发展规律，符合市情，振奋人心，为我们今后的发展指明了方向。这个目标定位对我们振安区来说，也是千载难逢的历史性机遇。我们不可错过，要在区位优势上从过去曾引以自豪的“最大边境城市”转向“沿海港口城市”，研究如何借鉴沿海港口城区的发展经验来发展振安区，如何按照现代化沿海港口城区的标准来确定我们振安区经济和社会发展目标，如何发展壮大临港工业、特别是如何做大做强重化工业，如何发展现代物流业和旅游业，怎样把振安区建成全市最优秀的人居佳地，树立更具吸引力的城区形象，等等。这是我们面临的紧迫任务。二是提高科学执政，民主执政、依法执政的能力。要完善重大决策的规则和程序，保证人民依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，营造心情舒畅、安居乐业的社会氛围。三是提高做群众工作的能力。要更好地代表人民利益理顺群众情绪和缓解社会矛盾，在想问题、办事情、做决策的时候，把群众的意愿作为“第一信号”，从群众最想、最盼、最急、最难的